王晓谕，，，始终致力于引进先进的制作节制系统，，，提逾越产效能，，，参加新品开发，，，拓展产品领域，，，严控产品质量关，，，推进产品质量及客户中意度稳步提升。。作为工会主席，，，他甘于贡献、、、主作为为，，，携带工会班子服膺“推进企业发展，，，守护职工权利”使命，，，架设起联系企业与员工的桥梁纽带。。他积极参加组织公益活动，，，赞助并带队探访穷困地域的村落小学，，，将大爱传递给更多必要援手的人，，，以自己的默默支出习染和影响身边每一小我。。

上海市五一劳动奖状获得者上海临港外服人力资源有限公司

公司聚焦临港新片区职能定位，，，积极阐扬专业优势和服务能力，，，通过国际化、、、专业化、、、科技化服务，，，全力为临港新片区高质量发展提供专业人力资源综合服务支持。。陆续协助进行GTEP 全球人才打算中国服务站揭牌典礼、、、GTEP全球人才展览会、、、世界人为智能大会AI科技人才全球云聘会临港专场等活动。。此外，，，公司为入驻新片区的企业提供优质、、、专业、、、便捷的人力资源一站式服务，，，让更多企业愿意走进临港、、、扎根临港。。

上海市五一劳动奖章屠善颐，，，强生（上海）医疗器材有限公司销售运营总监、、、工会主席

屠善颐，，，敢于创新、、、敢于索求，，，推动用度结算在线治理、、、电子公章落地等中国区初创数字化项目落地，，，为企业数字化运营做出贡献。。作为工会主席，，，她积极响应“智慧工会”号召，，，大力推动工会数字化建设，，，构建起线下线上融合发展的职工服务系统，，，提升职工的归属感。。她积极投身自愿者活动，，，推动工会组织与企业自愿者协会联盟，，，提升企业社会形象和责任感。。

姚喆，，，bevictor·1946（集团）有限公司浙江分公司总经理

姚喆，，，从事人力资源服务业近三十年，，，从基层业务员干起，，，业务能力凸起，，，逐步成长为“外服中国”战术发展下重要的沪外企业掌管人之一。。作为浙江分公司掌管人，，，她阐扬“头羊”作用，，，携带职工积极启发市场，，，赢得更多客户信赖；；她深耕新业态、、、新模式，，，通过数字化实现产品和服务赋能升级；；她携带团队阐扬专业优势，，，聚焦就业领域重点、、、创制就业岗位。。

上海市工人前锋号无印良品（上海）贸易有限公司上海；春755店

作为MUJI品牌在中国开设的第二家世界旗舰店，，，是一家集中服装、、、生涯杂货、、、Open MUJI、、、MUJI BOOKS、、、刺绣工坊、、、批改工坊、、、MUJI Diner餐堂为一体的大型综合商铺。。团队以打造一流服务、、、一流团队、、、提升客户中意度为指标，，，凝聚共识，，，苦练内功，，，创新突破，，，服务质量持续提高，，，服务内容持续丰硕，，，服务业绩持续提升，，，成为上海零售行业优良标杆之一。。